Özel Eğitimde 2026 Ücret Artışı Tartışması: Yüzde 27 Yeterli mi?
Konfederasyon: Artış Oranı Maliyetleri Karşılamıyor
Özel Eğitim Kurumları Konfederasyonu Manisa İl Başkanı Aşkın Nehir, 2026 yılı için özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerine yapılması planlanan yüzde 27’lik ücret artışına ilişkin açıklamalarda bulundu. Nehir, belirlenen artış oranının sahadaki gerçek maliyetlerle örtüşmediğini ve sektör açısından riskler barındırdığını ifade etti.
Sektör Temsilcileri Bir Araya Geldi
Aşkın Nehir, Saruhanlı Bircan Özel Eğitim Kurumları Genel Koordinatörü sıfatıyla, Salihli Ay Işığı Özel Eğitim Kurumu Kurucu Müdürü Vedat Özkan ve çok sayıda özel eğitim eğitmeniyle birlikte değerlendirmelerde bulundu. Açıklamalarda, özel eğitim sisteminin sürdürülebilirliği ve eğitim kalitesi ön plana çıkarıldı.
“Türkiye Modeli” Vurgusu
Özel eğitim ve rehabilitasyon hizmetlerinin sosyal devlet anlayışının önemli bir parçası olduğuna dikkat çeken Nehir, Türkiye’de uygulanan sistemin uluslararası alanda “Türkiye Modeli” olarak örnek gösterildiğini belirtti. Türkiye genelinde 3 bin 380 merkezde, yaklaşık 609 bin özel ihtiyaçlı bireye, 60 bine yakın personelle hizmet verildiği bilgisi paylaşıldı.
Maliyet Baskısı ve Hizmet Riski
2026 yılı için planlanan yüzde 27’lik ücret artışının sektörde endişeye yol açtığını aktaran Nehir, personel giderleri, kira, enerji ve diğer işletme maliyetlerindeki artışların dikkate alınması gerektiğini dile getirdi. Açıklamada, mevcut artış oranının hizmet alanında daralma riskini beraberinde getirebileceği ifade edildi.
Kalıcı Ücret Politikası Talebi
Sektör temsilcileri, ücretlerin belirlenmesinde enflasyon, personel maliyetleri ve saha koşullarının esas alınmasını talep etti. Açıklamaya katılan Vedat Özkan ve eğitimciler, özel ihtiyaçlı bireylerin eğitimlerinin kesintisiz sürdürülebilmesi için sektörün taleplerinin dikkate alınması gerektiğini vurguladı.