İbrahim Sagun: Manisa’yı Liyakatli ve Dürüst Kadrolar Yönetmeli
Şehit Gazi Aileleri Koruma ve Kalkındırma Derneği Genel Başkanı İbrahim Sagun, Manisa’nın gelecekte kimler tarafından ve nasıl yönetilmesi gerektiğine ilişkin kapsamlı bir değerlendirme yaptı. Sagun, yöneticilerin belirlenmesinde siyasi kimlikten önce liyakat, dürüstlük, devlet sadakati, şeffaflık ve halka hizmet anlayışının dikkate alınması gerektiğini söyledi.
Manisa’nın tarihi, tarımı, sanayisi ve kültürel değerleriyle Türkiye’nin önde gelen şehirlerinden biri olduğunu belirten Sagun, kenti yönetecek kişilerin yalnızca seçim kazanabilecek isimler arasından değil, şehrin sorunlarına çözüm üretebilecek nitelikli kadrolar içerisinden seçilmesi gerektiğini ifade etti.
“Bizim için partiden önce vatan vardır”
Şehit ve gazi aileleri açısından temel ölçünün siyasi parti veya makam olmadığını vurgulayan Sagun, yöneticilerin devletine, milletine, bayrağına ve Cumhuriyetin temel değerlerine bağlı olması gerektiğini belirtti.
Kamu kaynaklarının kişisel veya siyasi çevrelerin menfaatleri doğrultusunda kullanılmaması gerektiğini söyleyen Sagun; ihale, imar, kadro ve belediye imkânlarında kamu yararının esas alınması çağrısında bulundu.
Sagun, Manisa’yı yönetmeye talip olan kişilerin şeffaf, hesap verebilir ve eleştiriye açık olması gerektiğini belirterek seçimden sonra da halkın arasında bulunan bir yönetici anlayışına ihtiyaç duyulduğunu kaydetti.
Şehit ve gazi ailelerinin beklentilerini sıraladı
Şehit aileleri ve gaziler açısından yöneticilerin sözlerinden çok uygulamalarının önemli olduğunu ifade eden Sagun, ziyaretlerin yalnızca fotoğraf çekimiyle sınırlı kalmaması gerektiğini söyledi.
Şehit annelerinin, gazilerin ve ailelerinin sorunlarını doğrudan dinleyen; sağlık, eğitim, istihdam ve sosyal haklarla ilgili talepleri takip eden yöneticilere ihtiyaç bulunduğunu belirten Sagun, “Benim görev alanım değil” demek yerine ilgili kurumlarla iletişim kurarak çözüm arayan bir yönetim anlayışının benimsenmesini istedi.
Kamu kurumları, belediyeler ve şehit-gazi dernekleri arasındaki koordinasyonun kişilere bağlı kalmaması gerektiğine dikkat çeken Sagun, bu çalışmaların kalıcı ve kurumsal bir yapıya kavuşturulması çağrısında bulundu.
“Manisa’ya yalnızca siyasetçi değil, yönetici lazım”
Manisa’nın sorunlarının yalnızca siyasi söylemlerle çözülemeyeceğini ifade eden Sagun, şehrin farklı alanlarda uzmanlaşmış kadrolara ihtiyaç duyduğunu söyledi.
Manisa yönetiminde hukuk, ekonomi, tarım, sanayi, şehir planlaması, ulaşım ve sosyal politika alanlarını bilen kişilerin görev alması gerektiğini belirten Sagun, Ankara’daki kurumlarla Manisa arasında güçlü bir iletişim kurulmasının önemini vurguladı.
Ulusal ve uluslararası fonları takip edebilecek, üniversiteler, sanayiciler, çiftçiler ve sivil toplum kuruluşlarıyla ortak projeler geliştirebilecek ekiplerin oluşturulması gerektiğini dile getiren Sagun, başarının tek bir yöneticinin kişisel yeteneklerine bağlı bırakılmaması gerektiğini kaydetti.
Uzman kadro çağrısı
Sagun, Manisa’nın yönetim kadrolarında tarım ve kırsal kalkınma, sanayi ve yatırım, şehir planlaması, hukuk, kamu yönetimi, sosyal politika, gençlik ve eğitim alanlarında uzman kişilerin bulunmasını önerdi.
Üzüm, zeytin, hayvancılık ve diğer tarımsal faaliyetlerin Manisa ekonomisi açısından taşıdığı öneme işaret eden Sagun, çiftçinin üretim maliyetlerini, sulama sorunlarını ve pazarlama şartlarını bilen kadroların karar mekanizmalarında yer alması gerektiğini söyledi.
Sanayide yüksek katma değerli üretime geçilmesi, gençlerin mesleki eğitimle iş hayatına hazırlanması, plansız şehirleşmenin önlenmesi ve ulaşım sorunlarının bilimsel yöntemlerle çözülmesi gerektiğini belirtti.
Adaylara 10 maddelik hizmet taahhüdü önerisi
İbrahim Sagun, şehit ve gazi ailelerinin herhangi bir ismi peşinen desteklemek yerine bütün adaylardan ölçülebilir bir hizmet taahhüdü istemesini önerdi.
